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河南省民权县2021年公开招聘166名事业单位工作人员公告

  • 发布时间:2021-09-10
  • 截止日期:2021年9月17日
  • 所属省份河南
  • 工作地点:民权县
  • 栏目分类河南机关事业
  • 招聘人数:166名

为进一步优化我县事业单位人才队伍结构,促进我县经济社会发展,按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》,《河南省事业单位公开招聘工作规程》及《加强和改进我省贫困县事业单位公开招聘工作实施意见的通知》豫人社【201775号文件精神,根据用人单位人才需求和编制空缺情况,经民权县委、县政府同意,决定公开面向社会招聘事业单位工作人员。现公告如下:

一、招聘计划

本次拟招聘事业单位工作人员166名。补充到县直及乡镇事业单位空编岗位,其中县直事业单位103名,乡镇事业单位63名。具体招聘岗位、专业、人数及要求详见附表《2021年民权县公开招聘事业单位工作人员计划表》。

二、报名资格和条件

()具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,拥护党的路线、方针和政策。

()遵纪守法,无征信不良记录,具有良好的品行。

()报考县直事业单位要求全国普通高等教育本科以上学历毕业生。报考乡镇事业单位要求国家承认学历本科以上学历毕业生(第一学历全日制大专)。

()本科毕业生年龄在32周岁以下,截止日期为1989831以后出生。硕士研究生年龄在35周岁以下,截止日期为1986831以后出生。

()具备正常履职所需的身体素质条件。

()有下列情形之一的人员不得报考:

1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的;

3.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

4.民权县机关事业单位在册人员(包含试用期人员)。

5.有法律规定不得录取聘用的其它情形的。

三、招聘程序

招聘工作按照发布招聘公告、网上报名、笔试、面试、体检、考察、聘用等程序进行。

(一)发布招聘公告

2021910--2021917日在河南招才引智官网”“民权网发布招聘公告。

(二)网上报名

网上报名时间为2021915900171800,每人限报一个岗位,报名网站为民权网:(网址:http://www.cnmq.com.cn/)。网上报名步骤如下:

1.报名申请。报考人员登录民权网点击“2021年民权县事业单位公开招聘工作人员网上报名入口查看招聘公告,填写《2021年民权县事业单位公开招聘工作人员报名表》(附件2),上传本人近期(三个月以内)正面免冠同版电子照片,jpg格式,照片要清晰、无变形,利用图片软件制作时,照片宽高比例约为1.3:1.6,大小为130×160像素,30kb以下,最终效果以输出后的大小为准。报名申请被接收后,系统自动生成一个报名序号,报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证等的重要依据,请妥善留存。

县直事业单位报考人员必须上传本人身份证、毕业证、学位证、学历认证报告(或学信网打印带二维码)、《2021年民权县公开招聘事业单位工作人员报名表》。

乡镇事业单位报考人员必须上传本人身份证、第一学历及最高学历毕业证、学历认证报告(或学信网打印带二维码)、《2021年民权县公开招聘事业单位工作人员报名表》。

留学回国人员需上传本人有效身份证、我国驻外使()馆教育(文化)()出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等证书。

专业要求参考《国家公务员考试专业分类目录》。

如填报信息不一致或弄虚作假的,由此产生的一切后果由本人负责。

2.资格初审。资格初审时间为20219169:001718:00。报考人员可在资格初审时间内登录原报名网站查看是否通过报考资格初审。通过资格初审的报考人员,不能再报考其他岗位;报考申请尚未进行初审或未通过资格初审的人员,可以改报其他岗位。报考资料不全、电子照片不符合要求或不符合报考岗位条件的,报考人员应及时补充、更换或改报其他岗位,并按要求再次提交审核。逾期未再次提交申请的,视为自动放弃报名。

通过资格初审后,考生须自行打印《2021年民权县事业单位公开招聘工作人员报名表》,进入面试的人员面试资格确认时要提供该材料以验证考生报名情况。

3.网上缴费。已通过网上初审的报考人员于20219159:001818:00在原报名网站缴纳笔试考务费。笔试考务费30元。建档立卡贫困家庭和享受最低生活保障家庭报考人员,提供乡镇(街道)证明,于20219181800之前到民权县人力资源大厦804室办理免缴费用手续。

缴费完成后,可使用报考人员本人身份证号码及报名序号登录查看缴费是否成功。未缴费或缴费未完成的报考人员,报名无效。

4.网上打印准考证。缴费成功的报考人员于20219239:0092518:00登陆民权网:(网址:http://www.cnmq.com.cn/)打印准考证(A4纸横版打印),一式2份,并按准考证上的要求参加笔试。

5.相关要求

报考人员只能选择一个专业岗位报考。开考比例:报名人数与拟招聘人数形成差额即可招聘。形不成差额的岗位核减招聘计划,核减后,若仍形不成差额的,该岗位招聘计划取消,招聘岗位被取消的报考人员,可于202191880018:00重新选报其他岗位,重新选报其他岗位采取现场报名方式(地址:民权县人力资源大厦804室),无人报名的取消该岗位招聘计划。本次招聘资格审查工作贯穿于全过程,报考人员报名时提供的信息和有关材料必须真实有效。凡提供虚假材料的,一经查实,立即取消考试资格或聘用资格,并依法依纪追究有关人员的责任。

四、考试

考试分为笔试和面试,研究生不参加笔试,取该岗位本科生笔试成绩最高分(不含加分项)参加面试。

(一)笔试(本科报考人员)

1.笔试时间为2021926,上午9---11点。笔试地点以准考证打印为准。

2.笔试内容为《公共基础知识》,满分为100分。

3.根据国家和省有关规定,在民权县参加大学生村干部计划任职满2年考核合格的大学生村干部笔试成绩加10分;退役大学生士兵笔试成绩加10分。符合多个条件者,不重复加分。(上述人员已在行政事业单位正式就业的不再享受此政策)

符合加分条件的人员,须在20219188:001800,提交有关证件、证明原件,填写《加分申请表》,现场提交材料,地址:民权县人力资源大厦804室。逾期不再受理。

4.笔试成绩=笔试总分+加分项。

5.符合加分条件的人员名单和笔试成绩在民权网www.cnmq.com.cn)进行公示。

(二)面试资格确认

进入面试的人员须在面试前进行现场面试资格确认。参加面试资格确认人员需提供本人有效身份证、毕业证、学位证、带二维码的学信网中国高等教育学历认证报告、笔试准考证、《2021年民权县事业单位公开招聘工作人员报名表》等原件及复印件(归国留学人员还需提供教育部留学人员服务中心出具的学位认证报告原件及复印件)。未按时进行面试资格确认的,视为自动放弃。放弃面试的应提交书面声明,对未提交书面声明的,实行双人核实确认或做好记录备查。报考人员有关材料信息不实的,取消其参加面试资格。对通过面试资格确认的报考人员发放面试通知单。参加面试人员名单和面试时间、地点另行通知。

(三)面试

1.每个招聘岗位根据笔试成绩,按参加面试人数与拟招聘岗位31的比例从高分到低分,分别参加面试,达不到3:1的,按实际人数参加面试。最后一名笔试成绩并列的,同时进入面试。硕士研究生以本科考试人员笔试成绩最高分(不含加分项),按实际人数全部参加面试。面试成绩满分为100分。

2.面试方式:采取结构化面试方式。主要考察应试者的逻辑思维、语言表达、综合分析与拟聘岗位匹配度。

(四)笔试、面试成绩均计算到小数点后两位数。考试人员考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

五、体检和考察

(一)根据参加面试人员的考试总成绩,按照岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检、考察人员。本科生报考人员总成绩相同者以笔试成绩为准,若笔试成绩仍然相同,同时进入体检考察,硕士研究生最后一名并列的同时参加体检、考察。

(二)体检参照国家公务员招录的有关标准和规定,在二级甲等以上的综合性医院进行体检。

(三)考察内容重点是思想政治素质、道德品行、工作能力、工作态度、工作实绩与工作岗位相关的素质和能力。考察要广泛听取意见并查阅相关档案资料。

(四)因体检不合格、自愿放弃等原因,出现招聘岗位空缺的,在同一岗位报考人员中,按总成绩从高分到低分依次等额递补。

六、公示

招聘各环节的结果均按有关规定在民权网www.cnmq.com.cn)进行公示。

七、聘用与待遇

()根据考试总成绩、体检和考察情况,确定拟聘用人员,经公示无异议后,按照事业单位聘用人员程序办理相关手续。

()新聘用人员试用期为一年。试用期自报到之日起开始计算,工资福利待遇按国家有关规定执行。试用期满后进行综合考核,合格者予以正式聘用。不合格者取消聘用资格。

(三)新聘用人员在我县最低服务年限不得少于五年(含一年试用期),服务期从签订聘用合同时间起计算。

此公告由民权县人力资源和社会保障局负责解释。

咨询电话:13462708999

监督电话:0370-8513996

附件:

1、《2021年民权县公开招聘事业单位工作人员计划表》

2、《2021年民权县公开招聘事业单位工作人员报名表》

3、《2021年民权县公开招聘事业单位工作人员大学生退伍兵加分申请表》

4、《2021年民权县公开招聘事业单位工作人员大学生村干部加分申请表》

民权县公开招聘事业单位工作人员领导小组办公室

2021910

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.cnmq.com.cn/gsgg/20864.html

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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